Badenoch & Clark is voor haar (internationale) opdrachtgevers regelmatig op zoek naar ervaren Recruiters / Recruitment Managers (vast of interim) die van het vak houden en open staan voor een volgende carrièrestap.

• Ruime recruitment ervaring van senior posities in diverse organisaties
• (Eind) Verantwoordelijkheid voor het gehele Recruitmentproces
• Ontwerp en implementatie van een helder geformuleerd Recruitmentplan
• Kennis van / ervaring met Employer Branding en diverse social media tools
• Zelf startend vermogen, analytisch, resultaat-, doel-, en klantgericht
• Stevige persoonlijkheid, strategisch inzicht, overtuigingskracht
• Zeer goede beheersing van de Engelse taal

Badenoch & Clark is gespecialiseerd in het vervullen van senior posities voor de disciplines Finance, HR, Sales & Marketing en General Management.

Onze methodiek kenmerkt zich door actieve benadering van potentiële kandidaten (executive search), direct sourcing en uiteraard het aanspreken en activeren van het eigen omvangrijke up to date netwerk.

Reacties graag naar

Merel Piets (+31 6 51 558 558) / merel.piets@badenochandclark.nl